Em 2018, Jack Ma, cofundador e presidente executivo da Alibaba Group, um conglomerado de tecnologia multinacional, deixou muito claro durante o Fórum Econômico Mundial que devemos ensinar a próxima geração a realizar as tarefas que a tecnologia não pode fazer. Ele estava se referindo a arte, esportes etc. pois, ele acredita que é necessário desenvolver “conjunto de habilidades” apropriado para um mundo automatizado onde os humanos irão “agregar valor” por meio da imaginação e da visão.

Erik M. Vermeulen, escritor e professor da Universidade de Tilburg, na Holanda, acredita que antes de entrarmos no novo mundo da educação voltada para a criatividade que Jack Ma apresenta, precisamos abordar essa questão. Em vez de ancorar o ensino em processos e procedimentos que retiram toda a flexibilidade da educação, devemos nos concentrar em ajudar a próxima geração a se “autoaprender”.
Pensando nisso, ele criou uma matriz de habilidades com seus alunos, chamadas de ‘Os 6Cs da autoaprendizagem na era digital.
1. Coleção:
Saber como coletar as informações necessárias para lidar com os problemas, questões, desafios digitais em questão é fundamental. “Navegar” no barco da informação digital é uma habilidade importante.
2. Consumo:
É preciso investir tempo para consumir o conteúdo coletado. Isso é parte integrante do sucesso na era digital pois a exposição a diversas informações alimenta a curiosidade e ajuda a desenvolver melhores ideias e soluções.
3. Curadoria:
Capacidade de filtrar as informações relevantes das várias fontes que eles consomem, pois identificar as informações certas é particularmente desafiador em um mundo de informações aparentemente infinitas.
4. Co-criação:
Criar conteúdo com base nessas informações coletadas ajuda a construir um conjunto de habilidades únicas e focadas e a desenvolver uma marca personalizada. Isso é particularmente importante no local de trabalho moderno, onde os empregos tradicionais estão sendo transformados.
5. Comunicação:
A capacidade de comunicar soluções de forma clara e persuasiva é um prêmio em um mundo onde apenas seguir o método tradicional de operação não é suficiente. A capacidade de persuadir os outros de que sua resposta é a melhor torna-se crucial.
6. Correção:
Finalmente, existe a capacidade de refletir, incorporar feedback e renovar soluções, pois em um ambiente digital em rápida mudança, a capacidade de se adaptar a novas informações ou circunstâncias é essencial.
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